كتبت – هاجر هشام : خاص بالجزائر
شهدت الجريدة الرسمية الجزائرية في عددها الأخير صدور خبر سار لأسرة التربية الوطنية، حيث تم نشر القانون الأساسي والنظام التعويضي لعمال التربية بالجزائر، والذي من شأنه أن يحسن من ظروف عمل المعلمين والأساتذة ويضمن لهم حقوقا جديدة.
تفاصيل القانون الأساسي والنظام التعويضي لعمال التربية بالجزائر
يشمل القانون الجديد جميع العاملين في قطاع التربية الوطنية، بدءا من المعلمين والأساتذة وصولاً إلى موظفي الإدارة والتوجيه والإرشاد، ويضمن القانون للموظفين حماية أكبر من خلال تجريم أي تهديد أو إهانة أو اعتداء موجه ضدهم، كما يشجع القانون على تطوير الكفاءات المهنية للمعلمين، ويمنحهم حوافز مادية ومعنوية.
ومن أبرز ما صدر في القانون الجديد أن موظفو التعليم المرتبون في الدرجة سوف يستفيدون 10 من تخفيض في الحجم الساعي الأسبوعي، في حين يمكن للمعلمين الاستفادة من عطلة مدفوعة الأجر لتطوير مهاراتهم أو تغيير تخصصهم، كما يتيح القانون للمعلمين المؤهلين شغل مناصب عليا في وزارة التربية، ويمكن أيضا تعيين المعلمين غير القادرين على القيام بمهامهم بسبب ظروف صحية في مناصب مكيّفة.
علاوات جديدة في القانون الأساسي والنظام التعويضي لعمال التربية بالجزائر
هذا فضلاً عن أن هذا القانون يتضمن علاوات جديدة وتعديلات في الأجور، مثل علاوة تحسين الأداء التربوي وعلاوة المردودية وعلاوة الخدمات التقنية، مما يساهم في تحسين أوضاعهم المعيشية.
فإن علاوة تحسين الأداء التربوي تصرف بشكل شهري وفق نسب تتراوح بين 0 و 40% من الراتب الأساسي، وتشجع المعلمين على تقديم أفضل أداء، بينما علاوة المردودية تستهدف تشجيع المعلمين على الابتكار والتطوير في مجال عملهم، في حين يحصل موظفو المخابر على تعويض عن طبيعة عملهم، ويحصل أيضاً موظفو المخابر على تعويض عن أي ضرر يلحق بهم أثناء العمل.
إطلاق منصة فضاء أولياء التلاميذ
ولن تقتصر وزارة التربية الوطنية في الجزائر على الاهتمام بالمعلمين فقط، بل تضع أولياء الأمور والطلاب في اعتبارها، وقامت بإطلاق منصة “فضاء أولياء التلاميذ”، التي أصبحت أداة محورية لتسهيل التواصل بين المؤسسات التعليمية وأولياء الأمور، كاشفة عن أهم شروط التسجيل في منصة أولياء التلاميذ tharwa education gov dz بالجزائر.
